text_structure.xml
24.3 KB
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<teiCorpus xmlns="http://www.tei-c.org/ns/1.0" xmlns:xi="http://www.w3.org/2001/XInclude">
<xi:include href="PPC_header.xml"/>
<TEI>
<xi:include href="header.xml"/>
<text>
<body>
<div xml:id="div-1">
<u xml:id="u-1.0" who="#Sprawozdawca">Dnia 28 czerwca 1972 r. Komisja Leśnictwa i Przemysłu Drzewnego, obradująca pod przewodnictwem, posła Franciszka Gesinga (ZSL), rozpatrzyła stan oraz program poprawy warunków socjalno-bytowych, warunków pracy i bhp w zakładach podległych resortowi leśnictwa i przemysłu drzewnego oraz uchwaliła dezyderaty. W posiedzeniu udział wzięli: przedstawiciele Ministerstwa Leśnictwa i Przemysłu Drzewnego z ministrem Jerzym Popko i Ministerstwa Pracy, Płac i Spraw Socjalnych z wiceministrem Wiktorom Kłosiewiczem, Komisji Planowania przy Radzie Ministrów, Ministerstwa Finansów, wicedyrektor Zespołu NIK — Henryk Wronecki, sekretarz ZG ZZ Pracowników Leśnictwa i Przemysłu Drzewnego — Jerzy Wroński, wiceprzewodniczący ZG ZZ Chemików — Eugeniusz Widera.</u>
<u xml:id="u-1.1" who="#Sprawozdawca">Informację o stanie oraz o programie poprawy warunków socjalno-bytowych, warunków pracy i bhp w zakładach podległych resortowi leśnictwa i przemysłu drzewnego przedstawił minister leśnictwa i przemysłu drzewnego — Jerzy Popko (streszczenie informacji podajemy na kartkach z numeracją rzymską).</u>
<u xml:id="u-1.2" who="#Sprawozdawca">Uwagi zespołu, który wizytował zakłady przemysłu celulozowo-papierniczego przedstawił poseł Jan Jankowski (PZPR); w skład zespołu wchodzili ponadto posłowie: Stefan Matlęga (PZPR), Władysław Popiołek (PZPR) i Józef Rodzik (PZPR).</u>
<u xml:id="u-1.3" who="#Sprawozdawca">We wszystkich branżach przemysłu drzewnego większość zakładów to zakłady stare, o przestarzałym parku maszynowym i niedostatecznym wyposażeniu w urządzenia socjalne. Fakt ten ogranicza możliwość szybkiej i radykalnej poprawy warunków pracy.</u>
<u xml:id="u-1.4" who="#Sprawozdawca">Zagadnienia bezpieczeństwa i higieny pracy należy ściślej wiązać z modernizacją zakładów, wprowadzeniem postępu technicznego i ekonomiczno-organizacyjnego.</u>
<u xml:id="u-1.5" who="#Sprawozdawca">Programy poprawy warunków bhp muszą stanowić integralną część programów rozwodu przedsiębiorstw, a zadania w tym zakresie powinny być traktowane na równi z zadaniami produkcyjnymi.</u>
<u xml:id="u-1.6" who="#Sprawozdawca">Jak podaną w informacji resortu, w 1971 r. wzrosła ilość wypadków przy pracy, w tym ilość wypadków ciężkich. Duża ilość tych wypadków ma miejsce przy transporcie drewna, stąd konieczność zapewnienia dostaw urządzeń do bezpiecznego otwierania kłonic przy przyczepach samochodowych oraz urządzeń do bezpiecznego ściągania drewna.</u>
<u xml:id="u-1.7" who="#Sprawozdawca">Na stan zagrożenia wypadkowego w znacznym stopniu wpływają niedostateczne kwalifikacje pracowników, dlatego też zadania w zakresie szkolenia zawodowego i bhp należy uznać za szczególnie ważne.</u>
<u xml:id="u-1.8" who="#Sprawozdawca">Podczas przeprowadzonej wizytacji poselskiej w zakładach przemysłu celulozowo-papierniczego w Ostrołęce, Myszkowie i Kaletach stwierdzono, że sieć ambulatoriów przemysłowej służby zdrowia nie jest wykorzystana, wskutek niepełnej obsady etatów. Lekarze niechętnie podejmują pracę w tych ośrodkach, mimo że zakłady pracy oferują im mieszkania. Istnieje potrzeba zainteresowania tym problemem władz terenowych.</u>
<u xml:id="u-1.9" who="#Sprawozdawca">W wielu zakładach przemysłu drzewnego odczuwa się niedobór placówek zbiorowego żywienia; brak pomieszczeń na ten cel. Rewindykacja pomieszczeń socjalnych przebiega zbyt wolno.</u>
<u xml:id="u-1.10" who="#Sprawozdawca">Opracowano w resorcie szeroki program rozwoju bazy wypoczynkowej dla pracowników i ich rodzin. Wyposażenie tych placówek jest niedostateczne, konieczne jest zwiększenie nakładów finansowych na ten cel.</u>
<u xml:id="u-1.11" who="#Sprawozdawca">W bieżącym 5-leciu nakłady na zakładowe budownictwo mieszkaniowe poważnie wzrastają; potrzeby w tym zakresie nie zostaną jednak zaspokojone. Dlatego też należy wykorzystać wszystkie możliwości rozszerzenia rozmiarów budownictwa mieszkaniowego, energiczniej działać na rzecz odzyskania pomieszczeń zajętych przez osoby niepracujące w zakładach podległych resortowi (12 proc. ogólnej ilości mieszkań). Niedobór bazy mieszkaniowej w przemyśle celulozowo-papierniczym jest jedną z poważniejszych przyczyn hamujących dopływ wysoko kwalifikowanych pracowników.</u>
<u xml:id="u-1.12" who="#Sprawozdawca">Przedstawione przez resort kierunki działania w zakresie, poprawy stanu bhp oraz warunków socjalno-bytowych są słuszne, należy dążyć, ażeby były one konsekwentnie realizowane.</u>
<u xml:id="u-1.13" who="#komentarz">(Dyskusja)</u>
</div>
<div xml:id="div-2">
<u xml:id="u-2.0" who="#PosełWładysławPopiołek">Wyniki wizytacji zakładów przemysłu celulozowo-papierniczego wskazują na konieczność ich szybkiej modernizacji. Brak w tych zakładach stołówek, łaźni, urządzeń wentylacyjno-klimatyzacyjnych, pomieszczeń higienicznych dla kobiet.</u>
<u xml:id="u-2.1" who="#PosełWładysławPopiołek">Wiele uchybień stwierdzono nawet w nowoczesnym zakładzie, przemysłu celulozowo-papierniczego w Ostrołęce. Więcej troski wykazać należy o poprawę warunków pracy kobiet, które stanowią połowę załóg tej gałęzi przemysłu. Przyznanie pracownikom tego przemysłu dodatków za wysługę lat przyczyniłoby się do zmniejszenia fluktuacji załóg.</u>
</div>
<div xml:id="div-3">
<u xml:id="u-3.0" who="#PosełStefanMatlęga">W 1970 r. nakłady na realizację planu postępu technicznego w zakładach przemysłu celulozowo-papierniczego w Ostrołęce przekroczyły 700 tys. zł. Efekty tych nakładów są stosunkowo niewielkie.</u>
<u xml:id="u-3.1" who="#PosełStefanMatlęga">Jedną z przyczyn wzrostu ilości wypadków przy pracy jest stosunkowo słaby nadzór techniczny; niejednokrotnie nie ujawnia się wszystkich wypadków, co w konsekwencji uniemożliwia wypłatę odszkodowań.</u>
<u xml:id="u-3.2" who="#PosełStefanMatlęga">Niedokładny odbiór techniczny zakładów w Ostrołęce spowodował, że niektóre hale produkcyjne w czasie deszczu są zalewane.</u>
<u xml:id="u-3.3" who="#PosełStefanMatlęga">Rozwiązania wymaga problem zapewnienia dopływu lekarzy przemysłowej służby zdrowia.</u>
</div>
<div xml:id="div-4">
<u xml:id="u-4.0" who="#PosełJózefRodzik">Na wzrost ilości wypadków przy pracy wpływa niedostateczna znajomość przepisów bhp, Niewielka jest efektywność szkolenia w tym zakresie, słaby nadzór techniczny. W czasie wizytacji zakładów stwierdzono, że większość robotników nie stosuje przy pracy w dużych, zagrożonych nadmiernym hałasem halach produkcyjnych specjalnych osłon. Podobno są one zbyt uciążliwe przy dłuższym użytkowaniu. Równocześnie jednak statystyki wykazują wzrost liczby robotników zagrożonych głuchotą.</u>
<u xml:id="u-4.1" who="#PosełJózefRodzik">W bieżącym 5-leciu przeznacza się pokaźne kwoty na inwestycje w przemyśle tartacznym. Znaczna część tych nakładów przeznaczona będzie na budowę nowoczesnych tartaków. Trzeba równocześnie zapewnić nakłady na modernizacji i poprawę warunków pracy w starych tartakach.</u>
<u xml:id="u-4.2" who="#PosełJózefRodzik">Z przemysłowej służby zdrowie korzysta 55 proc. zatrudnionych w przemyśle drzewnym. Wydaje się, że zasięg pomocy można by rozszerzyć, gdyby zaopatrzono je w nowoczesną aparaturę i laboratoria analityczne. Szerzej należy rozwijać działania profilaktyczne.</u>
<u xml:id="u-4.3" who="#PosełJózefRodzik">Dla zabezpieczenia lepszego wykorzystania środków przeznaczonych na rozbudowę ośrodków wypoczynkowych, planuje się kumulowanie nakładów w poszczególnych branżach oraz podejmowanie inwestycji międzybranżowych. Tego rodzaju przedsięwzięcia zasługują na poparcie.</u>
<u xml:id="u-4.4" who="#PosełJózefRodzik">Z rozmów przeprowadzonych w wizytowanych zakładach pracy wynika, że ze stołówek pracowniczych w większości korzystają pracownicy administracyjni. Duże oddalenie stołówek od pomieszczeń produkcyjnych nie pozwala robotnikowi na korzystanie z nich w ciągu 15-minutowej przerwy w pracy. Robotnicy postulują zorganizowanie donoszenia względnie dowożenia posiłków do stanowisk pracy. Wielu robotników nie korzysta ze stołówek m.in. dlatego, że pobiera się opłatę za obiady z góry, za cały miesiąc i nie przewiduje się zwrotów za niewykorzystane obiady.</u>
<u xml:id="u-4.5" who="#PosełJózefRodzik">Więcej uwagi poświęcić należy poprawie warunków mieszkaniowych pracowników zatrudnionych w przemyśle celulozowo-papierniczym; tą drogą można by zahamować fluktuację kadr.</u>
<u xml:id="u-4.6" who="#PosełJózefRodzik">Poseł - jako rolnik stwierdził, że zawsze uważał, że praca w rolnictwie jest szczególnie ciężka. Jednak po wizytacji zakładów przemysłu celulozowo-papierniczego doszedł do wniosku, że prace w tych zakładach jest daleko cięższa.</u>
</div>
<div xml:id="div-5">
<u xml:id="u-5.0" who="#PosełMarianGawłowski">Warunki pracy w przemyśle celulozowo-papierniczym są szczególnie trudnej w minionym okresie niewiele zrobiono dla ich poprawy. Obecnie zwiększono nakłady na modernizację wielu zakładów.</u>
<u xml:id="u-5.1" who="#PosełMarianGawłowski">Wielokrotnie w dyskusji podkreślano, że 50 proc. załóg w zakładach przemysłu celulozowo-papierniczego stanowią kobiety. Zapewnić im trzeba odpowiednie warunki pracy. Obecnie nie ma dla nich specjalnych pomieszczeń higienicznych. We Włocławskich Zakładach część pomieszczeń socjalnych jest zdewastowana, nieczynne natryski i krany uniemożliwiają korzystanie z tych urządzeń. Zwiększyć trzeba ochronę nad kobietami ciężarnymi; nie zawsze przestrzega się przepisów w sprawie przesuwania ich do lżejszych prac.</u>
<u xml:id="u-5.2" who="#PosełMarianGawłowski">Przemysł celulozowo-papierniczy przeszedł wiele reorganizacji; nie sprzyjały one zabezpieczeniu warunków płacy i pracy załóg tego przemysłu. W swoim czasie, gdy przemysł ten był podporządkowany Ministerstwu Przemysłu Chemicznego podejmowane były starania o przyznanie pracownikom praw do korzystania z Karty Chemika, ale w związku z przejęciem gestii nad tym przemysłem przez Ministerstwo Leśnictwa i Przemysłu Drzewnego sprawa ta nie doczekała się załatwienia.</u>
<u xml:id="u-5.3" who="#PosełMarianGawłowski">Opracowano nowe normy przydziałów odzieży ochronnej, jednak przemysł krajowy nie zabezpiecza odpowiednich jej dostaw.</u>
</div>
<div xml:id="div-6">
<u xml:id="u-6.0" who="#PosełStanisławCzudowski">Problemy, które są dziś przedmiotem dyskusji, jeszcze niedawno nie były doceniane. Powstało wiele zaniedbań. Obecnie zaczyna się je nadrabiać.</u>
<u xml:id="u-6.1" who="#PosełStanisławCzudowski">Jak wynika z materiałów resortu, 50 proc. kadry służb bhp nie ma dostatecznych kwalifikacji. Ludzi tych trzeba bądź przeszkolić, bądź przesunąć do innych pracy.</u>
<u xml:id="u-6.2" who="#PosełStanisławCzudowski">Generalną przyczyną wypadków przy pracy w leśnictwie jest nieostrożność, nieprzestrzeganie obowiązujących przepisów. Sprzętu zmechanizowanego jest coraz więcej, trzeba umieć się nim posługiwać. Trzeba również stosować urządzenia ochronne. Te ostatnie są jednak przestarzałe, np. hełmy dla drwali są nie dość przydatne, nie w pełni zabezpieczają przed wypadkiem. Z tych powodów robotnicy niechętnie je używają.</u>
<u xml:id="u-6.3" who="#PosełStanisławCzudowski">Administracja leśna staje nieraz wobec znacznych trudności. Leśnictwa otrzymują następujące polecenie: „zabrania się wykonywania wszelkiej niebezpiecznej pracy bez nadzoru”. Jak jednak zorganizować nadzór nad rozrzuconymi w terenie stanowiskami pracy. Dotychczas nie zapewniono robotnikom leśnym gumowo-filcowego obuwia ochronnego. Sprawą tą zajmowała się Komisja Leśnictwa i Przemysłu Drzewnego V kadencji Sejmu.</u>
<u xml:id="u-6.4" who="#PosełStanisławCzudowski">Specyfika pracy w leśnictwie komplikuje organizację opieki lekarskiej nad pracownikami. Ruchome ambulanse to nawet nie półśrodek. Ekipa ambulansu w najlepszym razie przeprowadzi badania. Kto ma jednak prowadzić leczenie? Jeżeli z kolei opiekę lekarską będzie wyłącznie lecznictwo otwarte, wtedy nie będzie komu prowadzić badań okresowych. Jak widać brak nadal koncepcji optymalnego rozwiązania tego problemu.</u>
<u xml:id="u-6.5" who="#PosełStanisławCzudowski">Warunki pracy w zakładach produkujących papier i materiały biurowe są bardzo złe. Niezbędne wydaje się tam przeprowadzenie regulacji płac. W obecnym stanie trudno zapobiegać fluktuacji kadr w tej branży.</u>
</div>
<div xml:id="div-7">
<u xml:id="u-7.0" who="#PosełIgnacyDziadek">W wyniku narosłych przez wiele lat opóźnień w wielu zakładach przemysłu papierniczego mamy do czynienia z poważnymi zaniedbaniami. Do najpilniejszych potrzeb należy obecnie przyspieszenie tempa zakładowego budownictwa mieszkaniowego, rozwinięcie programu inwestycji towarzyszących, przeprowadzenie regulacji płac z uwzględnieniem dodatków za wysługę lat. Należałoby również uznać niektóre schorzenia np. reumatyzm, za choroby zawodowe.</u>
</div>
<div xml:id="div-8">
<u xml:id="u-8.0" who="#PosełMichałKolanowski">Dużo mówi się o potrzebie szkolenie w zakresie bhp, ale znacznie mniej o tym, kto ma szkolenie prowadzić. Obowiązkami w tym zakresie są obarczeni m.in. majstrowie. Szkolenie sprowadza się do tego, że majster udzieli pracownikowi kilku wyjaśnień, pracownik z kolei podpisze, że został przeszkolony. Typowe odfajkowanie sprawy. A przecież zarówno w przemyśle meblarskim, jak i tartacznym wypadków przy pracy jest wiele. W tych warunkach potrzeba należytego przeszkolenia pracowników jest palącą sprawą.</u>
</div>
<div xml:id="div-9">
<u xml:id="u-9.0" who="#DyrektorZespołuPlanowaniaprzyRadzieMinistrówEdmundNowicki">W trakcie dyskusji pewne problemy zarysowały się szczególnie ostro. Poselska ocena stanu zaniedbań jest prawidłowa. W minionych latach program inwestycyjny forsował budowę kilku dużych kombinatów, zaniedbując zakłady już istniejące. Życie pokazało jednak, że obok tych wielkich kombinatów muszą istnieć małe zakłady i one obecnie wymagają modernizacji. Dotyczy to zwłaszcza tartaków. Nowa polityka inwestycyjna stwarza elastyczne warunki wykorzystania nakładów na inwestycje branżowe.</u>
</div>
<div xml:id="div-10">
<u xml:id="u-10.0" who="#WiceprzewodniczącyZGZwiązkuZawodowegoChemikówEugeniuszWidera">Sformułowane w toku dyskusji postulaty zasługują na pełne poparcie. Szczególnie trudna sytuacja rysuje się w przemyśle papierniczo-celulozowym w rejonach Krakowa, Katowic i Włocławka. Są to rejony o dużej dynamice rozwoju przemysłowego. Jeżeli zatem nie poczyni się energicznych kroków w dziedzinie modernizacji istniejących tam zakładów celulozowo-papierniczych, robotnicy będą przenosić się do innych zakładów pracy, gwarantujących im lepsze warunki.</u>
</div>
<div xml:id="div-11">
<u xml:id="u-11.0" who="#SekretarzZGZwiązkuZawodowegoPracownikówLeśnictwaiPrzemysłuDrzewnegoJerzyWroński">Główną przyczyną wypadków przy pracy jest zdaniem Związku - niedostatek szkolenia, rozluźnienie dyscypliny, brak nadzoru, niewłaściwy dobór ludzi odpowiedzialnych za stan bhp, a także niedomogi organizacyjne. Częstotliwość wypadków przy pracy w transporcie leśnym jest 4-krotnie wyższa niż w transporcie w ogóle. Niemal co dziesiąty robotnik zatrudniony w transporcie leśnym ulega wypadkowi przy pracy. Również zła jakość niektórych, nawet bardzo prostych narzędzi jest przyczyną licznych wypadków. Np. 8 proc. ciężkich wypadków w leśnictwie spowodowane jest posługiwaniem się nie nadającą się do użytku siekierą. Jest zatem wiele do zrobienia na odcinku mechanizowania prac, ulepszania narzędzi i przeszkalania pracowników.</u>
<u xml:id="u-11.1" who="#SekretarzZGZwiązkuZawodowegoPracownikówLeśnictwaiPrzemysłuDrzewnegoJerzyWroński">Dodatkowych wyjaśnień udzielił minister leśnictwa i przemysłu drzewnego - Jerzy Popko.</u>
</div>
<div xml:id="div-12">
<u xml:id="u-12.0" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">Resort obiektywnie ocenił warunki pracy w podległych mu branżach. Bardzo owocny był również wyjazd w teren zespołu poselskiego. Dyskusja prowadzi do sformułowania następującej oceny: warunki socjalno-bytowe w leśnictwie i w przemyśle drzewnym przedstawiają się znacznie gorzej niż w innych gałęziach przemysłu. Powodem takiego stanu są wieloletnie zaniedbania, niedostateczne nakłady i środki przeznaczone na ten cel. Jeżeli ma nastąpić wyrównanie poziomu warunków pracy między przemysłem drzewnym a innymi gałęziami przemysłu, tempo nadrabiania zaległości musi być znacznie przyśpieszone.</u>
<u xml:id="u-12.1" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">Trzeba położyć szczególny nacisk na podnoszenie kultury technicznej załóg zatrudnianych w zakładach pracy podległych resortowi. Z dyskusji wynika bowiem, że poziom tej kultury jest niski.</u>
<u xml:id="u-12.2" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">Należy również zadbać o to, aby załogi zatrudnione w przemyśle drzewnym i leśnictwie partycypowały w szerszym zakresie w społecznym funduszu spożycia. Jest to zadanie dla organizacji związkowych i administracji.</u>
<u xml:id="u-12.3" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">W kolejnym punkcie porządku obrad Komisja uchwaliła dezyderaty wynikające z dyskusji nad stanem gospodarki w lasach niepaństwowych (por. BPS Nr 55/VI kad. z dnia 30 maja br.) oraz nad stanem i programem zabezpieczenia lasów przed pożarami w świetle realizacji ustawy z dnia 13 maja 1960 r. o ochronie przeciwpożarowej (por. BPS nr 66/VI kad. z dnia 31 maja br.).</u>
<u xml:id="u-12.4" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">W uchwalonych dezyderatach Komisje stwierdza:</u>
<u xml:id="u-12.5" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">— Dla wprowadzenia nowoczesnej planowej gospodarki w lasach niepaństwowych niezbędne jest przeprowadzenie w jak najkrótszym czasie inwentaryzacji oraz opracowania planów urządzeniowych tych lasów. Nowe proponowane formy organizacyjne w postaci spółek leśnych, bez równoczesnego opracowania planów urządzeniowych, nie tylko nie przyśpieszą uproduktywnienia lasów, ale mogą wywoływać zbędne napięcia społeczne. Stąd wniosek o włączenie do planu gospodarczego resortu programu prac urządzeniowych przy równoczesnym zabezpieczeniu środków w budżecie na ich opracowanie.</u>
<u xml:id="u-12.6" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">— Większość pożarów powstaje wskutek nieostrożnego obchodzenia się z ogniem osób przebywających na terenach leśnych. Należałoby, zdaniem Komisji, wzmóc akcję propagandową przez szersze wykorzystanie masowych środków przekazu.</u>
<u xml:id="u-12.7" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">— W ostatnim czasie stwierdzono wzrost ilości pożarów spowodowanych przez młodzież. Wynika to, zdaniem Komisji, z niedostatecznej akcji uświadamiająco-wychowawczej prowadzonej w szkołach.</u>
<u xml:id="u-12.8" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">— Mimo porozumień zawartych między resortem leśnictwa i przemysłu drzewnego i resortem komunikacji, nadal przyczynami wielu pożarów lasów są parowozy niezaopatrzone w iskrochrony; maszyniści nie przestrzegają należytej ostrożności, stosuje się gorsze gatunki węgla powodujące duże iskrzenie. Ustalenia tych porozumień powinny być ściśle przestrzegane.</u>
<u xml:id="u-12.9" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">O STANIE I PROGRAMIE POPRAWY SOCJALNO-BYTOWYCH WARUNKÓW PRACY I BHP W ZAKŁADACH PODLEGŁYCH RESORTOWI LEŚNICTWA I PRZEMYSŁU DRZEWNEGO.</u>
<u xml:id="u-12.10" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">Streszczenie informacji złożonej przez ministra leśnictwa i przemysłu drzewnego - Jerzego Popko na posiedzeniu Komisji Leśnictwa i Przemysłu Drzewnego w dniu 28 czerwca 1972 r.</u>
<u xml:id="u-12.11" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">Poprawa warunków socjalno-bytowych oraz bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładach podległych resortowi jest przedmiotem jego stałej troski. Resort ma świadomość, że stan bezpieczeństwa pracy pozostawia jeszcze wiele do życzenia i że konieczne jest przyśpieszenie działania dla likwidacji pozostałych w poprzednim okresie zaniedbań.</u>
<u xml:id="u-12.12" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">W 1991 zanotowano dalszy wzrost ilości wypadków przy pracy. Duża ilość wypadków wynika stąd, że większość zakładów celulozowo-papierniczych jak i tartaków wyposażona jest w stare urządzenia i maszyny, że w zakładach tych warunki pracy są bardzo trudne. Wiele zakładów przemysłu drzewnego zlokalizowanych jest na terenach uprzemysłowionych, a załogi tych zakładów rekrutują się przede wszystkim z nadwyżek sił roboczych w rolnictwie; pochodną tego jest duża fluktuacja załóg.</u>
<u xml:id="u-12.13" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">Niedostateczne i powierzchowne jest przeszkolenie pracowników w zakresie znajomości przepisów bhp, słaby nadzór techniczny, niezadowalająca organizacja i dyscyplina pracy.</u>
<u xml:id="u-12.14" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">Resort podejmuje szereg przedsięwzięć zmierzających do poprawy warunków bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładach przemysłowych. Coraz szerzej przechodzi się na brygadowy system pracy, który umożliwia lepszy dobór i przeszkolenie pracowników; dąży się do usprawnienia organizacji pracy, koncentracji prac, kompleksowej mechanizacji i stopniowej eliminacji prac uciążliwych wymagających dużego wysiłku fizycznego. Prowadzi się intensywne szkolenie i instruktaż w zakresie przepisów bhp; w latach 1970–1971 przeszkolono ponad 57 proc. pracowników zakładów przemysłowych. Zwiększono częstotliwość kontroli zarówno wewnętrznej, jak i resortowej.</u>
<u xml:id="u-12.15" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">W bieżącym 5-leciu na inwestycje, kapitalne remonty oraz na zakup nowoczesnych maszyn i urządzeń przeznacza się ponad 3 mld zł, czyli 23 proc. więcej niż w ub. 5-leciu. Ze środków tych planuje się przebudowę i modernizację urządzeń odpylających w 15 zakładach przemysłu meblarskiego, rozbudowę urządzeń wentylacyjnych i klimatyzacyjnych. W 16 zakładach przemysłu celulozowo-papierniczego, zakup: wielu urządzeń mechanizujących transport wewnętrzny itp.</u>
<u xml:id="u-12.16" who="#PrzewodniczącyobradomposełFranciszekGesing">Wiele uwagi przywiązuje się również do poprawy warunków socjalno-bytowych pracowników zakładów przemysłowych. Szczególnie dodatnie efekty osiągnięto w tym zakresie w 1971 r., a plan działania na tok bieżący został poważnie rozszerzony w stosunku do pierwotnych założeń. W roku ubiegłym dokonano rewindykacji wszystkich pomieszczeń socjalnych, które były zabrane na cele produkcyjne lub administracyjne, mimo to ani ilość, ani jakość tych urządzeń socjalnych nie mogą być uznane za zadowalające. Opracowano szczegółowy program rozwoju urządzeń socjalnych i kulturalnych na lata 1971–1975, który przewiduje wydatkowanie na ten cel ponad 500 mln zł. Wiele uwagi przywiązuje się m.in. do rozbudowy domów wypoczynkowych, ośrodków kolonijnych oraz ośrodków zdrowia dla pracowników zatrudnionych w przemyśle drzewnym.</u>
</div>
</body>
</text>
</TEI>
</teiCorpus>