text_structure.xml
2.88 KB
<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?>
<teiCorpus xmlns:xi="http://www.w3.org/2001/XInclude" xmlns="http://www.tei-c.org/ns/1.0">
<xi:include href="PPC_header.xml"/>
<TEI>
<xi:include href="header.xml"/>
<text>
<body>
<p xml:id="div-1">Szanowny Panie Marszałku! W odpowiedzi na zapytanie Pana Posła Michała Jacha (znak: SPS-024-1506/06) w sprawie odpowiedzialności dyscyplinarnej lekarzy, proszę o przyjęcie następujących wyjaśnień.</p>
<p xml:id="div-2">Lekarze, podobnie jak pracownicy innych grup zawodowych, mają prawo do wchodzenia w spory zbiorowe z pracodawcą w zakresie i na zasadach określonych w ustawie z dnia 23 maja 1991 r. o rozwiązywaniu sporów zbiorowych (Dz. U. Nr 55, poz. 236 ze zm.). Należy podkreślić, iż wszelkie działania w tym zakresie muszą być podejmowane zgodnie z obowiązującym prawem, w szczególności zgodnie z art. 19 ust. 1 ww. ustawy, który wskazuje, iż niedopuszczalne jest zaprzestanie pracy w wyniku akcji strajkowych na stanowiskach pracy, na których zaniechanie pracy zagraża życiu i zdrowiu ludzkiemu. W przypadku naruszenia przepisów ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych istnieją podstawy do zastosowania sankcji wynikających z przepisu art. 26.</p>
<p xml:id="div-3">W celu stwierdzenia, czy w trakcie mających w ostatnim czasie miejsce akcji protestacyjnych nie doszło do naruszeń prawa, Minister Zdrowia zwrócił się do wojewodów o dokonanie sprawdzenia legalności prowadzonych protestów. Z powziętych informacji wynika, że w okresie trwania protestów nie dochodziło do naruszeń przepisów prawa przez strajkujących. Jednocześnie informuję, iż Minister Zdrowia w porozumieniu z wojewodami kontynuuje działania w zakresie monitorowanie sposobu zabezpieczenia wykonywania świadczeń na terenie poszczególnych województw.</p>
<p xml:id="div-4">Podejmowanie akcji protestacyjnych wbrew przepisom ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych może stanowić podstawę do przeprowadzenia postępowania w przedmiocie odpowiedzialności zawodowej, na zasadach określonych w ustawie z dnia 17 maja 1989 r. o izbach lekarskich (Dz. U. Nr 30, poz. 158 ze zm.). W wyniku tego postępowania sąd lekarski może orzec w stosunku do lekarza określone w ustawie kary.</p>
<p xml:id="div-5">Naruszenie przepisów ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych bez wątpienia wyczerpuje również przesłanki do wszczęcia postępowania dyscyplinarnego na zasadach określonych przepisami Kodeksu pracy. Organem właściwym do zastosowania kary dyscyplinarnej jest pracodawca. Decyzja podejmowana przez pracodawcę w tym zakresie ma charakter niezależny.</p>
<p xml:id="div-6">Z poważaniem</p>
<p xml:id="div-7">Podsekretarz stanu</p>
<p xml:id="div-8">Anna Gręziak</p>
<p xml:id="div-9">Warszawa, dnia 23 sierpnia 2006 r.</p>
</body>
</text>
</TEI>
</teiCorpus>